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2008/6/16
【勞委會】勞委會舉辦首批臺灣職業安全衛生管理系統

為推動與國際接軌之職場安全衛生自主管理制度,落實保障勞工安全健康,勞委會首創「臺灣職業安全衛生管理系統」(Taiwan Occupational Safety and Health Management Systems, TOSHMS)驗證制度正式上路,今(16)日下午於台北凱撒飯店,由王如玄主委親自頒授證書予5家首批經認可之驗證機構(經濟部標準檢驗局、BSI、SGS、DNV、LRQA),同時也見證首批通過TOSHMS驗證之3家公民營企業(臺灣中油公司桃園煉油廠、臺電公司林口電廠及昇陽國際半導體公司)之授證儀式,展現我國職業安全衛生管理邁向國際化之新里程。

王主委致詞中除對首次接受頒證之驗證機構及驗證合格單位表達恭賀之意外,並指出降低職業災害率為新政府重要之施政目標,而其關鍵在於事業單位之安全衛生自主管理能力,勞委會為積極協助事業單位導入國際職業安全衛生自主管理制度,減少傷病發生,並促進產業競爭力,特別參照先進國家安衛管理相關規範,並考量國內實際運作需求,訂頒「臺灣職業安全衛生管理系統」指引及驗證規範等相關機制,也期許TOSHMS驗證機構能扮演公正客觀之第三者,協助勞委會及勞工朋友作好職場安全衛生把關工作,同時也勉勵通過驗證之事業單位能持續提昇安衛管理績效,有效降低職業災害風險。

目前國際間廣為運用於企業內之系統化職業安全衛生管理制度,以國際驗證機構OHSAS18001(2007年)及國際勞工組織ILO-OSH(2001年)指引為主,勞委會在去(96)年整併該二套制度的要項與優點,分別在96年8月13日及12月27日發布國家級之TOSHMS指引及其驗證規範。為進一步落實職業安全衛生管理系統之推動,今(97)年4月30日繼續發布TOSHMS驗證指導要點,結合民間驗證體系建立相互認可機制,達到「一驗二證」之效果(即通過TOSHMS驗證,可一併取得OHSAS18001驗證),滿足國內企業「獲取國際驗證」與「符合國內規範」的雙重需求,並創造勞動平安及永續經營之雙贏目的,預料國內企業參與TOSHMS將蔚為風潮。

勞委會表示,TOSHMS和OHSAS最大差異在於強調勞工參與、採購安全管理、承攬管理,以及執行TOSHMS驗證之驗證機構,必須先經由該會委託之驗證管理機構(財團法人安全衛生技術中心)審核認可,並報經備查後方可實施,且在驗證過程中更加入安全衛生技術專家參與驗證稽核工作,實地瞭解受稽單位安全衛生設施之狀況,以符合「說、寫、做」合一之持續改善精神。因此,對於通過TOSHMS驗證者,勞委會除已作為事業單位職業安全衛生管理績效認可要件之一外,亦將規劃作為國家工安獎與優良單位之選拔要件、政府採購案之廠商安衛能力證明、以及WCO AEO(世界關稅組織國際安全供應鏈優質企業)快速通關安全驗證要件等一系列激勵措施,同時也將積極研訂確保與提昇驗證品質之配套措施,使TOSHMS制度之推行,能加速我國朝國際職業安全衛生標竿國家水準邁進。

此外,勞委會也特別呼籲全國事業單位能儘速建立TOSHMS系統,並踴躍參與自願性驗證,以共同達到減低職業災害率、提高生產力之目標。


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